Digitale Transformation (M.A., 120 ECTS)
Prüfung zum Master of Arts im Studiengang Digitale Transformation
- Abschluss
- Master of Arts (M.A.)
- Art
- Hochschul-Master
- Studienform
- Fernstudium
- Credit-Points
- 120 ECTS
- Sprache
- Deutsch
- Studiendauer
- Vollzeit 24 · Teilzeit I 36 · Teilzeit II 48 Monate
- Studienablauf
- flexibel – kein fester Semestertakt
Kosten & Gebühren
- Gesamtkosten
- 13.644 €
- Ratenzahlung
- 36 × 379 €
- davon Prüfungsgebühr
- 799 €
- Ratenzahlung über 24 Monate (Vollzeit)
- 11.976 € (24 × 499 €)
- Ratenzahlung über 48 Monate (Teilzeit II)
- 14.352 € (48 × 299 €)
Die einmalige Graduierungsgebühr ist im Gesamtpreis enthalten und fällt am Studienende an.
Angaben ohne Gewähr. Preise und Konditionen können sich ändern – bitte prüfe die aktuellen Studiengebühren auf der Kursseite des Anbieters.
Überblick
Digitale Transformation umfassend zu beherrschen heißt, Geschäftsmodelle, Menschen und Technologie zusammenzudenken – und genau diese Breite bietet der konsekutive 120-ECTS-Master. Er ist die volle Ausbaustufe neben dem kompakten 60-ECTS-Programm und verbindet betriebswirtschaftliche Grundlagen mit Innovation, Change und digitaler Methodik. Auf dem Plan stehen digitale Geschäftsmodelle, Innovation und Entrepreneurship, Konsumentenverhalten und User Experience, Data Science und Anforderungsmanagement ebenso wie Change Management und Organisationsentwicklung, Agile Leadership und hybrides Projektmanagement.
Inhalte
- Digitale Business-Modelle
- Forschungsmethodik
- Innovation und Entrepreneurship
- Konsumentenverhalten
- Projekt: Design Thinking
- Seminar: User Experience and Customer Journey
- Anforderungsmanagement
- Data Science
- Agile Leadership
- Hybrides Projektmanagement in der digitalen Transformation
- Change Management und Organisationsentwicklung
- Performance Management
- Seminar: Gesellschaftliche Herausforderungen der Digitalisierung
- Projekt: Digitale Transformation
- Wahlpflichtmodul A + B (je 10 ECTS): u. a. Künstliche Intelligenz, Data Science Specialist, Cyber Security, E-Commerce, Digital Marketing, Digitalisierung in Medizin und Pflege
- Masterarbeit und Kolloquium
Karriere
Digital Transformation Manager:in
Du verantwortest umfassende Transformationsprogramme über Strategie, Prozesse und Menschen hinweg. Digitale Geschäftsmodelle, Change Management und Organisationsentwicklung sowie das Projekt Digitale Transformation bilden dafür die Grundlage.
Innovations- & Produktmanager:in
Du entwickelst neue digitale Angebote von der Idee bis zur Marktreife. Innovation und Entrepreneurship, Konsumentenverhalten und das Seminar User Experience and Customer Journey zahlen direkt darauf ein.
Change- & Organisationsentwickler:in
Du führst Organisationen durch Veränderung und verankerst neue Arbeitsweisen. Change Management und Organisationsentwicklung, Agile Leadership sowie hybrides Projektmanagement bereiten auf diese Führungsrolle vor.
Zugangsvoraussetzungen
Ein abgeschlossenes grundständiges Hochschulstudium einer staatlichen oder staatlich anerkannten Hochschule. Als konsekutiver 120-ECTS-Master baut er unmittelbar auf einem ersten Abschluss auf und vermittelt betriebswirtschaftliche wie transformationsbezogene Grundlagen selbst, sodass auch fachlich breit aufgestellte Erststudiengänge infrage kommen. Näheres regelt die Zulassungs- und Einschreibungsordnung der Hochschule.
60 oder 120 ECTS – die volle Ausbaustufe
Gegenüber dem kompakten 60-ECTS-Master geht diese Variante deutlich in die Breite: Sie ergänzt den Change- und Führungskern um Innovation und Entrepreneurship, Konsumentenverhalten und User Experience, Data Science, Anforderungsmanagement und Performance Management – dazu zwei Wahlpflichtmodule und eine umfangreiche Masterarbeit. Weil sie als konsekutiver Studiengang die Grundlagen selbst mitbringt, ist sie auch für fachlich breit aufgestellte Erststudiengänge zugänglich. Der 60-ECTS-Master ist demgegenüber der schnellere, stärker auf Change und Leadership zugespitzte Weg für Berufserfahrene.
Von Geschäftsmodell über Data Science bis Change
Der Studiengang denkt Transformation über drei Ebenen: das Geschäft (digitale Geschäftsmodelle, Innovation, Konsumentenverhalten), die Technik und Methodik (Data Science, Anforderungsmanagement, User Experience) und die Menschen (Change Management, Agile Leadership, hybrides Projektmanagement). Damit erwirbst du ein rundes Verständnis dafür, wie Digitalisierung im Unternehmen wirklich gelingt – von der Idee über die datenbasierte Umsetzung bis zur Verankerung im Team.
Verwandte Studiengänge
Häufige Fragen
- 120-ECTS oder 60-ECTS Digitale Transformation – was passt zu mir?
- Die 120-ECTS-Variante ist der konsekutive Vollmaster: breiter angelegt (Innovation, Konsumentenverhalten, Data Science, Anforderungsmanagement) und mit umfangreicher Thesis, zugänglich auch für fachlich breite Erststudiengänge. Die 60-ECTS-Variante ist der kompakte, weiterbildende Zuschnitt mit Fokus auf Change Management und Führung – ideal, wenn du auf Berufserfahrung aufbaust und schneller abschließen willst.
- Ist der Master auch für fachfremde Erststudiengänge zugänglich?
- Ja. Weil der konsekutive 120-ECTS-Master betriebswirtschaftliche und transformationsbezogene Grundlagen selbst vermittelt, ist ein einschlägiges Vorstudium nicht zwingend. Vorausgesetzt wird ein abgeschlossenes grundständiges Studium; die genauen Anrechnungs- und Einstiegsregelungen klärt die Studienberatung.
- Wie viel Technik und Daten stecken im Studium?
- Mit Data Science und Anforderungsmanagement erwirbst du solide digitale und datenbezogene Kompetenz, dazu kannst du über die Wahlpflicht technisch nachschärfen (etwa Künstliche Intelligenz oder Data Science Specialist). Der Schwerpunkt bleibt jedoch auf Gestaltung, Steuerung und Führung von Transformation, nicht auf tiefer Softwareentwicklung.